– 8-часовой тренинг был представлен в виде деловой игры, в которой участники становятся работниками предприятия по производству штепсельных вилок. Основная задача тренинга заключалась в том, чтобы с помощью инструментов бережливого производства выстроить эффективный производственный процесс. Обучение направлено на моментальный перенос полученных знаний на практику и решение актуальных производственных задач, – рассказал Айрат Фахретдинов.
Участникам игры нужно было за 10 минут произвести 35 штепсельных вилок. В первом раунде команда собрала 5 изделий, во втором – 25 изделий, в третьем – 35 изделий. На примере этого задания сотрудники ООО «Пром-инжиниринг» не только выполнили производственный заказ за короткий срок, но и улучшили организацию склада, провели балансировку процессов и организовали поток единичных изделий. Полученные навыки они смогут применить в реальных рабочих условиях.
В ходе тренинга участники сталкивались с проблемами на типичном производстве, учились находить первопричины проблем с помощью инструмента бережливого производства «5 почему» и внедрять корректирующие мероприятия, устраняли несбалансированную загрузку персонала и выстраивали процесс по времени такта. Все действия оценивались с точки зрения их полезности для готового продукта.
Соглашение о взаимодействии при реализации мероприятий нацпроекта между Минэкономразвития Башкортостана и ООО «Пром-инжиниринг» было заключено в ноябре 2021 года. Затем был проведен очный отбор предприятия экспертами Регионального центра компетенций. В ближайшее время они проведут такие тренинги, как «Система 5С», «Стандартизированная работа», «Картирование», «Реализация проектов по улучшению».
Справочно:
Национальный проект «Производительность труда» утвержден в соответствии с майским указом Президента РФ Владимира Путина в 2018 году и призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5% к 2024 году. На сегодняшний день участниками нацпроекта стали 142 башкирских предприятия.